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社保补缴和跨省转移怎么办理？

　　社保补缴和跨省转移怎么办理?社保是大家都知道的一个国家建立的社会保障制度，很多时候大家对于没有用到社保的相关知识还是不太了解，所以今天小编就要给大家讲讲社保不就和跨省转移怎么办理?

　　社会保险是政府提供的一种社会保障制度，为劳动者提供了额外的工资收入或报酬。社会保险的主要内容包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤社会保险和生育保险。根据我国社会保障法的规定，社会保障是强制性的，是社会保障制度的重要组成部分，是整个社会保障制度的核心。因此，处理个人社会保障的相关问题是非常重要的，对于劳动者在患病后的基本生活、因某种原因造成的劳动力损失、或退休后的基本生活具有重要意义。1。由于我国社会流动性的增加，社会保障的补充支付，许多工人在工作变化过程中不再从事单一工作，如果由于工作的变化造成社会保障破裂，可能会出现社会保障中断，只要不超过半年，就可以进行补充，参加基本养老保险的劳动者，在法定退休年龄达到15年以上的，可以一次性补充支付给满15年的，然后按月支付保险金，手续不复杂。

　　二。社会保障在各省之间转移。在工作场所与养老场所不统一的情况下，职工必须办理社会保障转移。要注意的是，只有医疗保险和养老保险才能转移，企业支付的部分个人账户，以及失业保险、工伤保险、生育保险等都不能转移。跨省转移需要到目的地省开立社会保障账户，然后将转帐凭证从省级社会保障中心转移到目的地省的社会保障中心。其实，对于这些程序，一般都可以委托专门的社会保障机构办理。

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辞职后五险一金怎么处理更合适？

　　辞职后五险一金怎么处理更合适?对于职工来说辞职后处理怎么找到下一份工作比较焦虑之外，怎么处理五险一金也是大家比较焦虑的。那么，辞职后五险一金怎么处理更合适呢?下面，我们一起来了解一下。

辞职后五险一金怎么处理更合适？

　　一、养老保险有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式：

　　1、停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大;

　　2、由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳;

　　3、如果到外地谋职可以办理保险转移手续，到新的就业地区。不管哪种方法，找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可，不用补交。

　　二、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户，辞职后保险自动解除，但失业保险只要缴费满一年，不是个人原因造成的失业，就可以领取。

　　三、医疗保险有个人账户，辞职后处理方法基本同养老保险，个人账户里的钱可以在当地继续使用。

　　四、住房公积金有个人账户，企业和个人缴纳的费用，全部形成个人账户总额，就如同银行的零存整取所有权属个人，辞职后停止存钱，但账户的钱还是属于原职工所有，只要符合公积金提取规定，随时可以提取，以后也可以续交，永远不会作废，不会被清零。

一、辞职后，五险一金可以不可以不管？

　　【回复】：辞职后五险一金可以不管，但只能暂时不管。因为五险一金是以累计缴纳年限计算的，你换了工作，养老、医疗、公积金在不同的城市各有两个账户，它们不会自动合并累计。到你需要买房、需要领养老金，需要看病的时候，就会很不方便。

二、辞职后我的住房公积金会不会被清零啊？

　　【回复】：职工辞职后住房公积金停止了存钱，但账户的钱还是属于职工本人所有，只要符合公积金提取规定，随时可以提取，以后也可以续交，永远不会作废，不会被清零。

三、辞职后哪些保险会被清零不能享受呢？

　　【回复】：职工辞职后养老保险，医疗保险及公积金都会中断缴费，工伤保险和生育保险将自动解除，失业保险只要缴费满一年非自己原因造成失业的可领取失业保险金。