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参加了职工社保医疗保险生育保险且马上有生育打算的朋友们有福了，从6月1日起成都市城镇职工、城乡居民基本医疗保险参保人员生育医疗待遇提高。不少朋友们近期留言询问，新政策实施按生娃时间?还是住院时间?产前检查费用怎么报销?官方最新解答来了!
成都优化调整生育医疗待遇
图源：成都医保
01、优化调整城镇职工生育医疗待遇政策
(一)产前检查费。定额补助标准为：生育1000元;怀孕满4个月(孕16周)以上终止妊娠700元;怀孕不满4个月(孕16周)终止妊娠300元。
(二)生育医疗费。参保女职工因生育发生的政策范围内医疗费用，按以下标准实行限额支付：顺产5000元;难产(含剖宫产)6000元;生育多胞胎的每多一个婴儿增加1000元。
参保女职工因终止妊娠发生的政策范围内医疗费用，按以下标准实行限额支付：怀孕满4个月(孕16周)以上终止妊娠2000元(施行剖宫术的增加1000元);怀孕不满4个月(孕16周)终止妊娠500元。
终止妊娠有存活婴儿的，产前检查费和生育医疗费按生育标准执行。生育或终止妊娠发生的政策范围内医疗费用不足限额支付标准的，其政策范围内医疗费用据实支付。
02优化调整城乡居民生育医疗待遇政策
(一)产前检查费。定额补助标准为：生育或怀孕满7个月(孕28周)以上终止妊娠700元。
(二)生育医疗费。参保人员因生育发生的政策范围内住院医疗费用，按以下标准实行限额支付：顺产3000元;难产(含剖宫产)4000元;生育多胞胎的每多一个婴儿增加1000元。
参保人员因终止妊娠发生的政策范围内住院医疗费用，按以下标准实行限额支付：怀孕满4个月(孕16周)以上终止妊娠1200元(施行剖宫术的增加1000元);怀孕不满4个月(孕16周)终止妊娠210元。
参保人员终止妊娠有存活婴儿的，享受产前检查费待遇，生育医疗费待遇按生育标准执行。参保人员生育或终止妊娠发生的政策范围内医疗费用不足限额支付标准的，其政策范围内医疗费用据实支付。
政策来源：成都医保局
政策原文：https://cdyb.chengdu.gov.cn/ylbzj/c128998/2024-05/10/content_c64bc0be9fc04d17840d48e07c05c8de.shtml
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五险一金重要吗?进入社会，到企业上班，大家就会听说社保或者五险一金，很多朋友不了解五险一金，特别是没有去特意了解的朋友，也不知道五险一金的重要性，那么五险一金重要吗?
对于到公司上班的朋友，基本上在面试时，就会问到公司企业是否会购买五险一金，但是每个人问这个问题的意图也是不一样的。主要有三种情况：1、希望公司要购买五险一金的员工，这类朋友一般是工资比较高，学历比较高，而且渴望在当地长期发展，生活状态稳定的;2、买不买都无所谓，主要想知道;3、希望公司不要买五险一金。这类人员为一般工资较低，从事的岗位也比较低端，而且随时都有可能到异地去工作，生活状态不稳定。
五险一金是一个长期利益的保障。对于很多人来说，可能在短期上总是付出却没有回报，每个月的五险一金费用会让月工资有所减少，着就是不想缴纳五险一金的人员大部分想法，也是对于五险一金知识匮乏的表现。
何为五险一金。
“五险”是指包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的社会保险(也称社保)，“一金”指的是住房公积金。下面以深圳为例，对缴交基数和比例进行讲解，其他地方应该差不多，可以参考!
五险一金分析
养老保险：职工退休时的养老金由两部分组成：养老金=基础养老金+个人账户养老金。政策规定只要缴交满15年，到退休年龄就可以领取养老金，领取的养老金跟缴费年限是有关的，缴费的年限越长，养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的，可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发。
医疗保险：社保的医疗保险只是一种基本保障，比如整容、减肥、增高、近视矫正等医保是不管的。但一旦生病，医疗保险会带来巨大的帮助!特别是重大疾病。
生育保险：生育险必须由单位统一缴费。
失业保险：领取失业金，要满足所在单位和本人，已按照规定履行失业保险缴费义务满1年，非自己主动辞职。
工伤保险：公司缴纳的，为员工保障安全用的。
住房公司基金：缴纳的公积金全部进入个人账户，所以住房公积金的缴交还是非常值得的。
以上就是五险一金重要吗?的资料，想了解其他社保相关知识的，可以返回RG皇家视讯人力首页查看
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